
课程名称:教师礼仪
英文名称:Guide to the Teacher Etiquette
课程类型:选修
实践学时 16学时
学 分: 1 学分
适用专业: 教师教育类专业
大纲执笔人:金秀美
一、课程性质
本课程是师范生选修课
二、实训教学目的与基本要求、考核方式
实大纲训教学的目的、要求和任务:
1. 古人云:“礼者,人道之极也”、“不学礼,无以立”。因此,育人更需要学礼仪、讲礼仪。通过课程学习,将培养学生自觉地、准确地、全面地掌握礼仪、遵守礼仪、运用礼仪,使自身的言行举止符合教师礼仪典范。
2. 本大纲突出实用性,可操作性的特点,内容丰富,涉及到从认识到实践,从学习到生活,从形象到素质的表现形式,对不同专业的学生都有着不可估量的作用。
3. 帮助学生树立正确的审美观。科学的改善形体,增进健康,塑造新一代有文化、有修养、有品位的未来教师。
4. 抓住“形”的训练,以调整和克服某些生理的缺陷与不足,改变一些不美的习惯姿势和动作,确立正确的仪态美意识。
5. 通过严格规范的礼仪训练和理论知识的学习,培养学生在日常生活以及学习中习惯于以规范的礼仪为行为准则,使学生拥有行业高标准的礼仪规范,100%的学生掌握教师职业所要求的仪态礼仪技能。
6. 提升个人整体素质修养。个人美好的内心世界,通过优雅的举止、礼貌的言行,富于风采的仪表展现出来。
为了达到以上目的及要求,教学中应注意以下问题:
1.力求本学科的科学性和系统性,注重突出礼仪的应用性。有关本学科基础理论和基础知识,及其应用是本学科的重要内容。
2.课程讲授采取启发式,突出重点,讲清难点,注重学生对重要问题的理解,培养和提高学生的道德感、责任心和规则意识。教学内容以定性描述为主并辅以现代化教学手段。
3.坚持理论联系实际。礼仪是一门实践性很强的课程,讲授时尽可能借助现实中一些真人实例、故事、案例,深入浅出的阐明其基本思想,启发学生思考,帮助学生理解、记忆。要求用基本知识与理论解决实际问题。
4.以课堂教学、示范为主,重视实训操作,要求学生掌握礼仪规范动作要领和操作的规范标准。如,见面礼、仪表服饰、仪容化妆、仪态规范,交际活动中的相关礼节、课堂礼仪与校园典礼仪式的操作等。
三、课时分配
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序号 |
实验内容 |
课时 |
学分 |
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实训一 |
教师服饰礼仪 |
4 |
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实训二 |
教师仪容礼仪 |
2 |
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实训三 |
教师仪态礼仪 |
6 |
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实训四 |
教师课堂礼仪 |
4 |
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四、实训内容
教师礼仪由仪表礼仪、仪态礼仪、仪容礼仪、课堂礼仪四个模块组成:
模块一 服饰礼仪 (4课时)
实训一:男士西装、领带,女士套裙
模块二 仪容礼仪(2课时)
实训二:头发的护理和发型设计
实训三:皮肤护理和简单化妆
模块三 仪态(6课时)
实训四:站姿、坐姿、走姿、蹲姿
实训五:手势、表情、微笑
模块四 课堂礼仪(4课时)
实训六:语言和谈话礼仪,
实训七:日常交际礼仪
五、实训课程考核
考试方式:学业测评与平时测评相结合进行综合测评
学业测评:测评方式为主
平时表现测评方法:采取自评、生评、师评结合的方法
计算方式(百分制):
学业测评:服饰礼仪 20%
仪容礼仪 10%
仪态礼仪 40%
课堂礼仪 20%
出勤 10%
附评分细则表:
例1:
考核项目:女教师的工作妆实训
考核目标:掌握女教师工作妆的基本操作
考核要求:掌握工作妆一般的化妆方法
考核准备:化妆水、棉球、粉底霜、胭脂、眼影、眉笔、口红、香水等。
考核方法:师评
考生姓名:
考试日期:
考试地点:
女教师工作妆实训考核表
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考核项目 |
考核要求 |
配分 |
得分 |
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基面化妆 |
1.涂化妆水,用棉球蘸取向脸面叩拍; 2.摸粉底霜,用手指或手掌在脸上点染晕抹; 3.上粉底,用手指或手掌在脸上点染晕抹,不宜过厚; 4.扑化妆粉,用粉扑自下而上,扑均匀; |
5 5 5 5 |
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眼部化妆 |
1.涂眼影:用棉花棒蘸眼影,在眼周、眼尾、上下眼皮、眼窝处点抹并打开; 2.画眉:蓝灰色打底,棕色或黑色描出合适的眉型,直线型使脸显短,弯型使人显得温柔; 3.描眼线:用眼线笔沿眼睫毛底线描画; |
10
10
10 |
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抹颊红 |
用颊红轻染轻扫两颊,以颧骨为中心向四周抹匀;长脸型横打胭脂,圆脸型和方脸型竖打胭脂 |
5 |
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画口红 |
1.用唇笔描上下唇轮廓,起调整色调、改变唇型作用; 2.涂口红填满 |
5 10 |
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检查 |
1.发际和眉毛是否沾上粉底霜; 2.双眉是否对称 3.胭脂是否涂匀 4.妆面是否平衡 5.当穿着是否协调 6.适当调整修改 |
3 3 3 3 3 3 |
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总体要求 |
1.眼要自然不着痕,颊宜均匀; 2.内容可酌情舍弃或变动次序; 3.此操作仅适合简单快速淡妆或工作妆,用时10分钟; 4.不要在男士面前化妆 |
3 3 3 3 |
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总分 |
共100分 |
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考核项目:站姿
考核目标:通过对站姿的训练,使学生掌握站姿的基本要领和不同形式的站姿,纠正不良站姿,养成良好的习惯,为各项教学工作打下基础。
考核方法: 师评
考生姓名:
考核日期:
考核地点:
站姿训练考核表
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程序 |
操作标准 |
配分 |
得分 |
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双手体侧垂手式站姿 (男女通用) |
1.身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2.脚掌分开是呈“V”字形,脚跟靠拢,大小腿并拢立直; 3.双臂放松,自然下垂于体侧,虎口向前,手指并拢贴近裤缝。 |
5 5
5 |
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体前握手 式站姿 |
1. 身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2. 脚掌分开是呈“V”字形成45。,脚跟靠拢形成立正姿势; 3.双臂放松,两手握指交于腹前 (女生常用的站立姿势) |
10 5
5 |
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1.身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2.两脚脚尖向外略展开,左脚在前,左脚跟靠于右脚内侧前端,形成 “丁”字步; 3.上臂弯曲在体前,双手体前握手式; (只限于女生使用的站立) |
10 5
5 |
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体后背手式站姿 (男生常用) |
1. 身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2.两脚打开,略窄于肩宽,两脚平行,身体立直,身体重心放在两脚之间; 3.两臂肘关节自然内收,两手相握放在后背腰处 |
10 5
5 |
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单手体后曲臂式站姿 (男女通用) |
1.身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2.选择将两脚打开或成丁字步站立; 3.左手单臂后背,右手自然下垂于体侧 |
10 3 2 |
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调节式站姿 |
1.身体保持正、直,遵守站姿基本要领; 2.双脚微微打开,身体重心偏移到左脚或右脚上,另一条微向前屈,脚步放松 |
5 5 |
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总 分 |
共100分 |
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